De ziekte van veel teams: wel óver maar niet mét elkaar praten…
Hoe het komt én hoe je het doorbreekt! Het is een van de meest voorkomende issues die ik in teams* zie: er wordt volop óver, maar...
Wat doe jij nou eigenlijk?
Over wat de Academie voor Zuiver Leiderschap doet en waarom dat uniek is!
Geef om je mensen!
Je mensen zijn je kapitaal. Ze werken voor jou. Natuurlijk werken ze voor hun geld en idealiter ook omdat ze zich verbonden voelen met de...